罗世贤（左二）通过自己的努力，在非洲打开了一片“蓝海”。受访者供图
 

 

 

　　罗世贤：浏阳沙市镇人，非洲乌干达开元堂医药有限公司董事长

 

　　浏商语录：创造必须要有敏锐的判断力与坚定的执行力

 

　　9月6日至8日，第四届对非投资论坛在长沙举行，400余名中外嘉宾云集，30余场高规格活动举行，16个合作项目顺利签署，中外嘉宾在此分享经验、交流情感、寻找商机，打造了一场合作与共赢的盛会。

 

　　来自浏阳沙市镇的罗世贤是此次论坛的嘉宾之一，他表示，论坛播下了合作共赢的种子，让他倍受鼓舞，“这让我更加坚定认为：对非投资大有可为。”

 

　　在乌干达创办药企，并成为该国第二家拥有麻醉药品经营权的企业，今后还将致力于推动浏阳与非洲在工艺提升、产业转移等领域开展深入合作，罗世贤的非洲投资创业之路可谓“非”常精彩。

 

　　浏阳日报记者周婷

 

 

 

　　2015年，在国内从事药品生产的罗世贤毅然决定到非洲投资建设药企。这个举动，让所有人震惊，甚至他的妻子都十分不理解：“我们现在已经衣食无忧了，为什么要去冒险，让自己这么累。”

 

　　吸引罗世贤的是非洲大陆的机遇。相对恶劣的自然环境“吓”退了不少投资者，但对于锐意开拓者而言，非洲却是一片“遍地是金”的广袤天地，也可能因直接推动当地生存条件改善而产生成就感。

 

　　早年间到非洲考察时，罗世贤就发现，东非内陆国家乌干达的医疗水平还处在我国20世纪80年代水平。庞大的人口和有限的能源、支付能力及科技水平，加上利于疾病传播的气候条件，让乌干达的用药面临着巨大挑战，90%的药品依靠进口，使用的药品不少还是我国淘汰或者禁用的。

 

　　“比如麻醉药品还在用杜冷丁，这种药容易造成心衰等过敏反应，而且药效时间长，国内早已用芬待尼代替。”罗世贤说，很多当地医生都在中国或者英美等国家培训过，虽然具备先进的理论基础，但受限于医药设备的限制，面对挣扎的病人，医生经常感到无奈。

 

　　对此，乌干达卫生部副部长莎拉·欧本迪·亚琛曾表示：“与许多非洲国家一样，政府现在已经认识到健康的重要性，然而资源有限、经验不足。我们希望从中国学到经验来解决很多药品问题。”

 

　　其中，麻醉药品作为特殊药品受到了联合国的严格管控。于是，罗世贤决心在非洲突破这一问题，“我相信路总是人走出来的，不想看到医生那么失落，病人可以少几分痛苦。”

 

　　这份执念也成了罗世贤非洲创业的动力。

 

　　在罗世贤的努力下，加上当地政府部门的极力引进，2015年，罗世贤创办了乌干达开元堂医药有限公司，将国内的先进药品批发至乌干达销售，并成为了继乌干达国家药库之后，第二家在该国拥有麻醉药品经营权的企业。

 

　　“你们的到来，使得乌干达的临床医学进步了20年。”当地一位医生感激道。

 

 

 

　　“非洲已经成为走出国门创业的新蓝海。”罗世贤坦言，非洲可以更好承受世界经济产能过剩溢出的“水”。

 

　　罗世贤告诉记者，非洲当地人口已经超过10亿，在乌干达30岁以下人口就占据了70%，劳动力成本约为500元/月（人民币），其中的人口红利不言而喻，最为关键的是，当地人民的需求得不到满足，生产力落后，连卫生纸等基础物资都需要进口。

 

　　但很多人对产业转移到非洲却心存顾虑，想到的是当地基础设施差，物流成本高，企业经营环境恶劣等。罗世贤通过实地走访后却认为，其实非洲不少国家社会很稳定，其中就包括乌干达。乌干达是否可以成为承接浏阳产业、技术发展的新蓝海？这是罗世贤一直在思考的问题。

 

　　“浏阳与非洲或许可以凭借这种生产与需求的互补关系开展更为深度的合作。”罗世贤说。

 

　　采访间，罗世贤拿起一张照有擀面杖的照片问：“你们知道这是什么做的吗？”正当众人思考之际，他揭开谜底：“乌木！实在是太可惜了，本来这样的宝贵原材料用来做镇纸、檀香盒子等工艺品再合适不过，但当地缺乏这样的工艺。”罗世贤表示，此外还有孔雀石、牛角等珍贵资源也面临粗加工的问题，这让当地文化部门十分头疼。

 

　　“浏阳的菊花石雕刻产业不正可以提供技术援助吗？”此次回国，他从非洲带回了乌木、牛角等材料，送到浏阳的一家菊花石店加工，雕刻出了巨龙腾飞的图案，摆在店面仅一天，就有人开出了十万元的价格。这让他看到了浏阳与乌干达在工艺生产方面合作的巨大潜力。

 

　　记者了解到，在他的积极对接下，今年将有四名浏阳手工艺人前往非洲，完成对非职业教育与提升援助计划。

 

 

 

　　谈及在非洲的生活，罗世贤坦言，并没有感到不适应，“乌干达海拔在1200米左右，全年平均气温在25度左右，就跟咱们浏阳现在的气温差不多，这是个不需要空调的国家。”

 

　　罗世贤说，在乌干达乃至整个非洲，可以很直观地感受到当地人民对于中国人的热情和友好。在路上，遇到老者，对方会主动让开一条路，并屈膝双手放在胸口，表达欢迎。“我们经过村庄时，常常会跟着一波又一波的小朋友。”罗世贤说，停下来时，一些陌生的小朋友还会张开手臂“求抱抱”，或者是抱着他们的大腿摇晃。虽然肤色与种族截然不同，但孩子们眼里的信任与依赖让人动容，因此他常常会在包里装着一些小礼物，分给遇见的小朋友。

 

　　不过，他偶尔也有烦恼。因为当地人习惯了懒散，不少年轻人缺乏奋斗意识，圈一块草地，建个茅草屋就是家。

 

　　看着罗世贤这么辛苦打拼，公司聘请的当地年轻人甚至直言，“真不明白你为什么要这么辛苦，你还想再拥有什么呢？为什么不停下来享受生活？”

 

　　对此，罗世贤总是会认真地劝说他们：“并不是躺在草地上每天啥事也不干就是享受生活，你要努力奋斗，才能提升生活的品质。”做足工作后，他又一改当地传统的按时间计算工资的分配方式，引入了基本工资＋绩效工资的考核方式，激励当地工人努力工作。如今，在他的带领下，他公司里的非洲工人们都充满了干劲。