浏阳市人力资源和社会保障局关于2013年社会保险缴费基数申报审核的通知
2013-12-18 14:38:22   来源:浏阳网   

    各缴费(参保)单位:
   根据《社会保险费征缴暂行条例》 (国务院令第 259号)、《社会保险费申报缴纳管理暂行办法》(原劳动和社会保障部令第2号)、《社会保险费征缴监督检查办法》(原劳动和社会保障部令第3号)等有关政策规定,以及《关于规范社会保险费缴费基数的通知》(长政发〔2003〕7号)要求,现将2013年有关社会保险费缴费基数申报、审核事项通知如下:
   一、申报范围(一)企业养老保险申报范围:国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、社会团体、民办非企业单位、港澳台商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工,机关事业单位的临聘工作人员,城镇个体工商户。
   (二)失业保险申报范围:国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、港澳台商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工、事业单位及其职工、参照公务员管理的事业单位、由人事部门批准的依照公务员管理的具有行政职能的事业单位、武警事业单位以及公检法和安全部门的事业单位、中国人民银行所属的各类事业单位及职工、行政机关工勤人员。
   (三)工伤保险申报范围:国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、港澳台商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工,事业单位的工作人员,民办非企业单位及其职工,社会团体及其专职人员,城镇个体工商户。
   二、申报依据
   缴费单位申报缴纳社会保险费基数的依据是本单位年工资总额。即包括以任何形式支付给本单位从业人员(含钟点工、临时聘用人员)的计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资和实物收入等。其中机关、事业单位工资总额结构成分为档案工资、各种津补贴、奖金和其他工资等。缴费单位依据2012年实际发生的工资总额,如实填报参保人员基本信息表进行申报。
   三、申报审核的程序和要求(一)缴费单位从2013年1月9日起至1月31日止到市人力资源和社会保障局企业养老、失业、工伤等部门核对单位参保情况等信息,并分险种领取参保人员基本信息表等表格(带U盘)。
   (二)缴费单位录入个人上年度月平均工资,并核对个人姓名、性别、身份证号码等基本信息确认无误后,加盖单位公章,于2013年1月31日前办理申报审核有关手续,各缴费单位务必在规定的时间内办理申报审核有关手续。
   (三)缴费单位在规定的时间内申报社会保险缴费基数时,携带社会保险登记证、组织机构代码证和2012年度下列资料:①会计年报,②劳动情况年报(国家统计局104表),③工资发放表,④应付工资账,⑤福利费用账,
   (销售费用、 制造费用、经营费用、财务费用、管理费用账或经费支出、事业支出、预算外支出、专用基金支出等账),⑦申报审核表、花名册。
   (四)根据湖南省人力资源和社会保障厅《关于暂定2013年度全省职工基本养老保险个人缴费基数基准值等有关问题的通告》(湘人社发〔2012〕125号),暂定2013年度企业职工基本养老保险个人缴费基数基准值为3350元/月,个人基数最低暂为2010元/月,最高暂为10050元/月。待全省2012年度在岗职工平均工资正式公布和单位申报基数核准之后再统一进行调整和差额结算。失业保险和企业职工养老保险参保缴费基数一致。工伤保险参保缴费基数为2960元/月。
   (五)各缴费单位必须如实申报缴费基数,对提交的相关报表及资料的真实性、合法性负责。同一缴费年度内,个人缴费基数一经核定不再改变。对于申报审核过程中核增的单位缴费基数,按照规定征收社会保险费,并入各项社会保险统筹基金。
   四、申报的监督检查(一)此次社会保险费缴费基数申报审核直接关系到社会保险基金征收和各种个人账户待遇支付,缴费单位负责人要高度重视,明确专人负责,严格把关,确保此项工作顺利完成;经办人员要本着对单位、对职工负责的态度,认真组织好本单位的社会保险费缴费基数申报、审核工作。
   (二)人力资源和社会保障行政部门、受委托的社会保险经办机构依法对用人单位申报、缴纳社会保险费的情况进行检查。被检查的单位应当提供与缴纳社会保险费有关的用人情况、工资表、财务账册、会计报表等资料,如实反映情况,不得拒绝检查。
   (三)缴费单位未按规定申报应当缴纳社会保险费数额,情节严重的,人力资源和社会保障行政部门依照《社会保险费征缴暂行条例》 (国务院令第 259号)对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以1000元以上5000元以下的罚款;情节特别严重的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以5000元以上10000元以下的罚款。
   (四)对缴费单位有阻挠劳动保障监察、社会保险基金监督人员依法行使职权,拒绝检查,隐瞒事实真相、谎报、瞒报,出具伪证,或隐匿、毁灭证据的;拒绝提供与缴纳社会保险费有关的用人情况、工资表、财务报表等资料的;拒绝执行人力资源和社会保障行政部门下达的监察检查询问书的;拒绝执行人力资源和社会保障行政部门下达的限期改正指令书的;打击报复举报人员等上述行为之一的,人力资源和社会保障行政部门依照《社会保险费征缴监督检查办法》 (原劳动和社会保障部令第 3号)对缴费单位给予警告,并可处以10000元以下的罚款。
   (五)人力资源和社会保障行政部门、社会保险经办机构对缴费单位稽查出来的少缴、漏缴的工资总额部分,按社会保险费比例进行补缴,所补缴的社会保险费并入各项社会保险统筹基金。
   企业养老保险联系人:汤瑞平联系电话: 83612924失业保险联系人:刘智联系电话: 83627312工伤保险联系人:刘立忠联系电话: 83655865二○一三年一月六日

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